Service & Sparring
Ihre externe Personalabteilung auf Abruf – strukturiert, entlastend, verlässlich.
HR muss funktionieren – jeden Tag. Wir unterstützen Sie operativ, beratend und strategisch, damit Ihre Personalprozesse reibungslos laufen und Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
​
Ob punktuelles Sparring oder umfassender Service als interim HR: Wir sind da, wenn Personal-Kompetenz gefragt ist.
Unsere Leistungen im Ãœberblick
Personal-verwaltung & Administration
-
Digitalisierung, Strukturierung und Pflege von Mitarbeiterdaten
-
Personalaktenevaluierung auf Vollständigkeit und Rechtssicherheit
-
Einführung und Support von Zeiterfassungssystemen
-
Urlaubs- und Abwesenheitsmanagement (digital & automatisiert)
-
Erstellung von Zeugnissen und operativer Korrespondenz
-
Vorbereitung von Standard-Arbeitsverträgen und Dokumenten
-
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles (Eintritt bis Austritt)
Entgelt &
Arbeitsrecht
-
Verlässliche Entgeltadministration
-
Praxisnahe Umsetzung arbeitsrechtlicher Anforderungen
-
Unterstützung bei Performance-Management-Maßnahmen
-
Eingruppierungen und Stellenbewertungen
-
Begleitung bei Gehaltsverhandlungen und -gesprächen
-
Erstellung von HR-Reports
-
Analyse personalrelevanter Kennzahlen
-
Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung und Führungskräfte
HR-Reporting & Steuerung
HR-Prozesse & Digitalisierung
-
HR-Prozessanalyse
-
Neustrukturierung von Abläufen
-
Einführung neuer HR-Softwarelösungen
-
Integration von Mitarbeiter-Apps für Kommunikation, Prozesse und Wissenstransfer
-
Implementierung von KI-gestützten Tools zur Effizienzsteigerung
-
Optimierung administrativer Workflows
„HR wird nicht besser durch mehr Aufgaben – sondern durch klare Entscheidungen und saubere Prozesse.“ Jessica Hamann
Warum Hamann & Posch?
​Verlässliche HR-Unterstützung braucht mehr als Fachwissen. Sie braucht Erfahrung, Klarheit und pragmatisches Handeln.
​
-
Über 30 Jahre gebündelte Erfahrung im Personalbereich
-
Mittelstandsorientierte Lösungen
-
Ehrliche & direkte Beratung
-
Schnelle Reaktionszeiten
-
Faire Konditionen
-
Regionale Nähe mit starkem Netzwerk
​
Wir hören zu, denken mit und setzen um – effizient und auf Augenhöhe.
Personalverwaltung – sensible Prozesse mit hohem Risiko
Unvollständige Personalakten, fehlerhafte Urlaubsverwaltung oder unklare Prozesse bergen rechtliche und organisatorische Risiken.
Wir prüfen, strukturieren und optimieren Ihre Personalverwaltung – damit Sie Sicherheit gewinnen und sich auf strategische Themen konzentrieren können.
​
Unser Fokus:
-
Prozesssicherheit
-
Transparenz
-
Effizienz
-
Entlastung
​
Denn funktionierende HR beginnt bei sauberen Grundlagen.